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CONTABILIZACIÓN DE TRANSACCIONES CONTABLES BÁSICAS

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UTO
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Course Description

Perfil Ocupacional

COMPETENCIA: 210601013 -Contabilizar operaciones de acuerdo con las normas vigentes y las políticas organizacionales.


En este curso 100% virtual aprenderás a:

• Registrar las operaciones del ejercicio en los documentos correspondientes de acuerdo con los procedimientos organizacionales, normas y legislación vigentes.

• Elaborar los estados financieros de acuerdo con los procedimientos organizacionales, normas y legislación vigentes.

• Analizar las transacciones comerciales y los estados financieros de la empresa teniendo en cuenta los resultados obtenidos y las políticas organizacionales.

 

 

Inscripción: $20.000=

Horario: A convenir con el docente.

Costo del Curso Corto: $123.500=

Duración: 95 Horas (77 horas cátedra – 18 horas trabajo autónomo)

Horas totales a certificar: 95 Horas

Requisitos: Copia de la Cédula y Foto 3X4

Para homologación a programa técnico laboral  se requiere diploma de Bachiller y acta de grado.

 

 

 

OBJETIVO DE APRENDIZAJE

Proporcionar al alumno las condiciones para entender los principios contables generalmente aceptados en diversas situaciones cotidianas y reales de su ámbito laboral y personal y verla como como un sistema de información en sus diferentes ámbitos de valoración, registro y comunicación.



RESULTADOS DE APRENDIZAJE

• Interpretar los principios de contabilidad generalmente aceptados de acuerdo con la normatividad legal vigente.

• Clasificar documentos comerciales y títulos valores.

• Codificar las cuentas según su naturaleza y su utilización.

• Contabilizar las diferentes transacciones generadas en el desarrollo del objeto social de una empresa comercial aplicando las normas contables, comerciales y tributarias.

• Diligenciar los formularios que involucren la presentación de las obligaciones tributarias.

• Liquidar y contabilizar la nómina, de acuerdo con el procedimiento establecido por la organización.

• Elaborar balance general y estado de resultados, aplicando las normas legales vigentes.

• Desarrollar procesos contables de forma manual y utilizando software contable.

CONOCIMIENTOS

•Principios básicos de contabilidad generalmente aceptados.

•Objetivos y cualidades de la información contable según  las  normas nacionales e   internacionales vigentes.

•Concepto de estados financieros básicos y sus elementos.

•Normas sobre registros contables y libros oficiales de contabilidad.

•Código de Ética del Contador.

•Ciclo contable: concepto y flujo de información.

•Concepto y Clasificación de los Internos y externos.

•Documentos No Contables: Cotización, Pedido, Remisión.

•Documentos de soporte contable. Características y propósito de: Recibo de Caja; Comprobante de Egreso; Facturas; Nota de Contabilidad; Nota Debito, Nota Crédito, Notas Bancarias, Consignaciones, Títulos Valores Clasificación.

•Características y propósito de: Cheque, Letra de Cambio. Pagaré, Factura Cambiaria, C.D.T., Acciones y Archivo y Conservación de Documentos.

•Normatividad vigente relacionada.

•La ecuación contable, principio de la partida doble y de Plan Único de Cuentas.

•Concepto de cuenta, estructura de las cuentas, clasificación de las cuentas, dinámicas para el manejo de cada cuenta y descripción aplicable a cada Concepto de código contable, estructura del Plan único de cuentas y procesos de codificación.

•Concepto de transacción, clases de transacciones, contabilidad de causación, asientos contables de apertura y de Conceptos de: Salario, deducciones, descuentos, prestaciones sociales y aportes Conceptos y liquidación de: Cesantías, intereses de Cesantías, Primas legales y extralegales, Vacaciones, Indemnizaciones por despido sin justa causa, de acuerdo con el contrato laboral, plazos establecidos para consignar y pagar prestaciones sociales conforme a la norma vigente, procedimientos y fórmulas para liquidar prestaciones e indemnizaciones, prestaciones económicas provenientes de la gestión de la seguridad y salud ocupacional, incapacidades, accidentes de trabajo .etc.

•Comprobantes de diario, registro en libros auxiliares, registro en libro diario, registro en libro mayor y balances.

•Estados financieros, balance general y estado de resultados.

•Proceso contable manual y sistematizado, software contable, comprobantes Contables sistematizados.

•Definición del plan de cuentas, soportes contables concepto y aplicación de terceros y centros de costos, digitación y registro de transacciones, reportes, comprobantes y libros sistematizados.

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